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華北理工大學2024年選聘工作人員公告

2024-04-09 09:34    來源:網(wǎng)絡轉載    作者:未知    閱讀:12次    我要評論

[導讀]根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神,結合我校2024年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要,擬采取選聘方式招聘工作人員177名,制定選聘公告如下: 一、招聘單位基本情況 華北理工大學是一所以工、醫(yī)為主,文、理、經(jīng)、管..

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神,結合我校2024年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況、工作需要,擬采取選聘方式招聘工作人員177名,制定選聘公告如下:


一、招聘單位基本情況

華北理工大學是一所以工、醫(yī)為主,文、理、經(jīng)、管、法、藝、教等多科性協(xié)調(diào)發(fā)展,具有博士碩士研究生教育、本科教育及留學生教育等教育層次和類別的省屬重點骨干大學、省重點支持的國家“雙一流”大學建設高校、河北省文明校園。


二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件 

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)或技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2024年華北理工大學擬選聘工作人員177名,其中博士研究生174名,年齡原則上在40周歲及以下(1983年4月9日以后出生),學校急需人才年齡條件可適當放寬至45周歲(1978年4月9日以后出生);正高級職稱專業(yè)技術人員3名(具有碩士學歷學位2名、本科學歷學位1名),年齡在50周歲以下(1973年4月9日以后出生)。

具體要求詳見《華北理工大學2024年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》等設置。

安排部分招聘崗位,用于專項招聘農(nóng)村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃等項目服務期滿人員。

符合招聘條件的港澳臺居民,均可報名應聘相應崗位,需取得祖國大陸承認的學歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

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  四、選聘理由

目前,我校正處于發(fā)展提升的關鍵階段,為提高教學科研能力,促進學科發(fā)展,不斷提升華北理工大學師資隊伍水平,不斷提高教育教學質(zhì)量,解決緊缺人才崗位,緩解高級人才短缺現(xiàn)狀,急需選聘一批博士研究生或正高級職稱人員。

五、選聘范圍

相關院校博士研究生或具有正高級職稱人員。

六、選聘程序

(一)發(fā)布信息

在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、華北理工大學網(wǎng)站(https://rsc.ncst.edu.cn)、科研院所或相關媒體、目標單位等發(fā)布招聘信息,到開設相關專業(yè)的高?;蚰繕藛挝粎⒓有@雙選會、招聘會現(xiàn)場發(fā)布宣傳招聘信息,或委托中介機構、獵頭公司尋聘。

(二)報名及資格審查

通過現(xiàn)場、電子郵箱等方式接收報名,由華北理工大學人事處受理。

報名地點及聯(lián)系方式:華北理工大學人事處,河北省唐山市曹妃甸新城渤海大道21號華北理工大學行政樓505,電話0315-8805129,電子郵箱:rsczp@ncst.edu.cn。

報名要求:報名人員需提供本人有效身份證、簡歷、畢業(yè)證、學位證、資格證、報名表(附件2)和有關材料原件以及復印件。報名人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

外地報考人員可將簡歷及有效身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證、報名表(附件2)和有關材料通過發(fā)送電子郵件的方式報名。

請保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關事宜。

資格審查由華北理工大學人事處依據(jù)招聘崗位設置的條件、報名情況進行。凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消選聘資格。

(三)測評考核

由二級用人單位組成測評考核組,采取面試形式進行綜合評價。面試分為自我介紹、試講、問答等環(huán)節(jié),重點考察基本專業(yè)知識、教學方法、教學能力、思想政治素養(yǎng)、專業(yè)理論知識、實際應用能力及綜合素質(zhì)等。面試實行百分制,合格線為60分,低于60分直接淘汰。學校按崗位需求名額、依據(jù)面試成績從高到低順序,確定選聘人選。

(四)體檢、考察、公示

體檢工作由華北理工大學統(tǒng)一組織,體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的,由華北理工大學對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,同時對其心理健康狀況進行測試,并對其進行教師準入查詢和資格條件復查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、華北理工大學網(wǎng)站(https://www.ncst.edu.cn)進行公示,公示期7個工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后,招聘單位提出聘用意見,填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊,連同招聘情況報告及擬聘人員相關證件材料,按程序報省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)辦理相關審批手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

政策咨詢電話:0315-8805129(華北理工大學人事處)

監(jiān)督舉報電話:0315-8805081(華北理工大學紀委辦)

監(jiān)督舉報電話:0311-66908539(省人力資源和社會保障廳)


七、其他事項

本公告由華北理工大學人事處負責解釋。

聯(lián) 系 人:華北理工大學人事處 高老師

聯(lián)系電話:0315-8805129

手機號碼:15632588201

電子郵箱: rsczp@ncst.edu.cn   




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